Employer branding is geen doel op zich, maar een middel om talent aan te trekken en te behouden. Bepaal eerst eens hoe je je wil profileren, als een innovatief bedrijf, een bedrijf met veel werksfeer (word hard, play hard!) of bijvoorbeeld als de best betalende in de markt? Als je dit weet, kun je de vele verschillende middelen gebruiken om deze waarde kenbaar te maken. Enkele voorbeelden van succesvolle middelen om dit te doen zijn:
- Een eigen recruitmentsite
- Vacatures op vacaturesites
- Advertenties
Bij Gezondheidszorgbanen.nl ben je daarvoor aan het goede adres. Plaats je een vacature op Gezondheidszorgbanen.nl maken we gratis een werkgeversprofiel voor je aan. Hier kun je meer achtergrondinformatie over jouw organisatie geven, aangevuld met foto’s en/of video’s. Dit zorgt voor een goede eerste indruk en maakt de drempel lager om te solliciteren.
Daarnaast is het ook mogelijk om een banner op de homepage te plaatsen waardoor je direct zichtbaar bent bij (latent) werkzoekenden. Meerdere opties om je te onderscheiden van jouw collega’s dus.
Wil je sparren over het inzetten van employer branding voor jouw bedrijf? Neem contact op met ons op!
